甘肅浩宇教育

領(lǐng)導(dǎo)及家人們：感謝您接受此次調(diào)查，我們受貴公司的委托提供股權(quán)激勵(lì)服務(wù)。我們希望通過此次調(diào)查，了解貴公司的管理風(fēng)格和股權(quán)激勵(lì)基礎(chǔ)，您的意見對(duì)我們十分重要！請(qǐng)您認(rèn)真填寫此問卷，本問卷為實(shí)名問卷，我們會(huì)嚴(yán)守保密協(xié)議。

1. 您的姓名：

2. 您的性別：

男女

3. 您的部門

總部-教務(wù)、編輯部總部-財(cái)務(wù)部總部-運(yùn)營部總部-人力行政部慶陽校區(qū)成縣校區(qū)武都校區(qū)天水校區(qū)蘭州校區(qū)臨夏校區(qū)

4. 您的崗位：

5. 您的年齡

25歲（含）以下25－30歲（含）30－35歲（含）35歲以上

6. 您在公司工作了多久？

1年（含）以內(nèi)1－4年（含）4－7年（含）7－10年（含）10－13年（含）13年以上

7. 您對(duì)公司的發(fā)展前景樂觀性的觀點(diǎn)？

非常樂觀比較樂觀一般不樂觀非常不樂觀

8. 您認(rèn)為公司目前的優(yōu)勢(shì)是什么？（可多選）

服務(wù)品質(zhì)及口碑好擁有較多高素質(zhì)的人才運(yùn)營管理能力強(qiáng)資金實(shí)力雄厚領(lǐng)導(dǎo)人高瞻遠(yuǎn)矚課程營銷能力強(qiáng)行業(yè)信譽(yù)好技術(shù)領(lǐng)先

9. 您認(rèn)為公司目前的競(jìng)爭(zhēng)劣勢(shì)有哪些？（可多選）

發(fā)展戰(zhàn)略不清晰領(lǐng)導(dǎo)班子智慧發(fā)揮不夠地域因素影響發(fā)展空間行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越發(fā)激烈運(yùn)營成本過高市場(chǎng)認(rèn)識(shí)不足管理人才短缺市場(chǎng)營銷能力不足人才流失嚴(yán)重考核和激勵(lì)機(jī)制不到位

10. 您認(rèn)為團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力如何？

非常強(qiáng)比較強(qiáng)一般比較弱非常弱

11. 您認(rèn)為公司目前所實(shí)施的薪酬激勵(lì)措施怎樣？

足夠尚可一般不夠基本沒有

12. 您認(rèn)為下列哪些方式能夠更好地提高大家的積極性和創(chuàng)造性？（可多選）

收入提高福利改善職務(wù)晉升培訓(xùn)機(jī)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可合理授權(quán)流程優(yōu)化考核改善

13. 您認(rèn)為公司現(xiàn)階段面臨的最大管理問題是什么？（可多選）

部門職責(zé)不清制度流程不完善，管理不到位部門協(xié)調(diào)、溝通不暢通企業(yè)文化不健全沒有人愿意承擔(dān)責(zé)任員工素質(zhì)與崗位不匹配組織機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理人才流失嚴(yán)重員工對(duì)企業(yè)的歸屬感不強(qiáng)員工執(zhí)行力差薪酬激勵(lì)不到位

14. 您對(duì)股權(quán)激勵(lì)了解的程度怎樣？

非常了解比較了解一般比較不了解非常不了解

15. 您對(duì)公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)政策的態(tài)度是？

非常贊同比較贊同一般比較不贊同非常不贊同

16. 您對(duì)個(gè)人獲得公司股權(quán)的期望程度是？

非常希望比較希望一般比較不希望非常不希望

17. 如果您現(xiàn)在所在的崗位，經(jīng)公司的綜合評(píng)估通過，具備入股資格，你是否愿意把握這次機(jī)會(huì)？

非常愿意可以考慮不愿意

18. 假如你有機(jī)會(huì)參與到本次股權(quán)激勵(lì)，你對(duì)回報(bào)率的最低期望值是多少？

10%以下10%-15%（含）15%-20%（含）20%-25%（含）25%-30%（含）30%以上

19. 如果管理者和優(yōu)秀員工都參與股權(quán)激勵(lì)，入股后大家一起努力，你認(rèn)為公司效率的提升空間有多少？

10%（含）以內(nèi)10%-20%（含）20%-30%（含）30%-40%（含）40%-50%（含）50%-60%（含）80%以上

20. 如果最終的股權(quán)激勵(lì)方案滿意的話，您能入股多少錢？

1-5萬（含）5-10萬（含）10-15萬（含）15-20萬（含）20-30萬（含）30-50萬（含）50萬以上

21. 在入股方面你有哪些擔(dān)心點(diǎn)與顧慮點(diǎn)？

22. 你認(rèn)為公司目前最缺失哪類人才？

23. 你還有哪些意見和建議，請(qǐng)寫在下面？

更多問卷復(fù)制此問卷