地方工作人員對于大學(xué)生社會治理參與的看法

非常感謝您愿意參與我們的調(diào)研。我們正在開展一項(xiàng)關(guān)于大學(xué)生參與社會治理實(shí)踐的研究,問卷將主要圍繞您所在部門在接收和安排大學(xué)生社會治理實(shí)踐過程中的經(jīng)驗(yàn)與感受展開。您的回答僅用于研究分析,不會對外披露涉及個(gè)人的具體信息。非常感謝您的支持和分享,您的經(jīng)驗(yàn)和建議對我們研究很有價(jià)值。

1. 您的性別:
2. 您的年齡:
3. 您的單位:
4. 您的職務(wù):

“社會治理”是指在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,以滿足人民美好生活需要為目標(biāo),政府、社會組織、基層群眾(含大學(xué)生群體)等多元主體協(xié)同聯(lián)動(dòng),圍繞民生領(lǐng)域開展共建共治共享活動(dòng),區(qū)別于傳統(tǒng)意義上由政府部門主導(dǎo)的單向治理。大學(xué)生可憑借知識儲備、創(chuàng)新思維和實(shí)踐熱情,通過社會實(shí)踐、志愿服務(wù)、掛職鍛煉等多樣方式,在基層治理專業(yè)力量補(bǔ)充、青年視角融入、民生需求響應(yīng)等方面發(fā)揮獨(dú)特作用,因此日漸成為社會治理的重要協(xié)同力量。

5.

貴單位/部門之前是否接收過大學(xué)生進(jìn)行社會實(shí)踐或社會治理相關(guān)活動(dòng)?整體印象如何?

6.

請問當(dāng)時(shí)是出于什么考慮接收大學(xué)生來實(shí)踐?

(例如:上級任務(wù)、單位需求、社會責(zé)任感、與高校的合作關(guān)系等)

7.

在您看來,大學(xué)生帶來的專業(yè)知識或能力,與您單位的實(shí)際工作需求匹配度如何?能否舉個(gè)例子?

8. 在實(shí)際安排工作中,您覺得哪些類型的任務(wù)最適合大學(xué)生參與?哪些工作不太適合交給他們?
9.

在接待和指導(dǎo)大學(xué)生的過程中,貴單位需要投入哪些資源(如專人指導(dǎo)、時(shí)間、經(jīng)費(fèi)、辦公資源等)?您覺得這個(gè)投入負(fù)擔(dān)大嗎?

10.

在整個(gè)過程中,您遇到的最大困難或挑戰(zhàn)是什么?

(例如:學(xué)生能力不足、增加管理負(fù)擔(dān)、存在安全風(fēng)險(xiǎn)、成果無法轉(zhuǎn)化等)

11.

您認(rèn)為導(dǎo)致這些困難的主要原因是什么?

(例如:實(shí)踐時(shí)間太短、學(xué)生缺乏培訓(xùn)、校地溝通不暢、項(xiàng)目設(shè)計(jì)不合理等)

12.

您希望大學(xué)生以何種方式參與地方治理?

13.

為了促進(jìn)更有效的合作,您覺得高?;蛘邔用婺軌蛱峁┠男┲С只蜃龀瞿男└淖??

(例如:更穩(wěn)定的合作機(jī)制、更充分的前期溝通、對學(xué)生的針對性培訓(xùn)、一定的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼等)

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