2025年公司本部績效考核部門評價（主要領(lǐng)導）

1. 張浩宇（安全總監(jiān)）
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  • 9分
  • 10分
理論學習及執(zhí)行能力
敬業(yè)精神
部門合作
管理思路
專業(yè)水平
創(chuàng)新能力
工作實效
服務(wù)意識
組織意識
廉潔從業(yè)
2. 楊保杰（副總經(jīng)濟師）
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工作實效
服務(wù)意識
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廉潔從業(yè)
3. 侯國陽（紀委副書記）
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理論學習及執(zhí)行能力
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管理思路
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工作實效
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廉潔從業(yè)
4. 鄔磊（工會副主席）
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理論學習及執(zhí)行能力
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部門合作
管理思路
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5. 錢峰（辦公室主任）
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6. 丁培根（法律合規(guī)部負責人）
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7. 蔣鵬（規(guī)劃發(fā)展部部長）
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8. 趙全東（人力資源部部長）
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9. 凡凱（財務(wù)部部長）
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10. 閆建龍（技術(shù)管理部部長）
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11. 于建軍（工程管理部部長）
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12. 王冬冬（審計部部長）
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13. 趙婧（經(jīng)營開發(fā)部部長）
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敬業(yè)精神
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服務(wù)意識
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廉潔從業(yè)
14. 王帥（安質(zhì)部部長）
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敬業(yè)精神
部門合作
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專業(yè)水平
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服務(wù)意識
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廉潔從業(yè)
15. 米發(fā)濤（商務(wù)部部長）
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16. 姚明明（物資部部長）
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廉潔從業(yè)
17. 劉競宇（黨群工作部部長）
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廉潔從業(yè)
18. 范金飛（雙清中心主任）
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19. 孫鴻飛（管控三組組長）
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敬業(yè)精神
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廉潔從業(yè)
20. 劉海松（管控一組組長）
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敬業(yè)精神
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21. 華維（管控二組組長）
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理論學習及執(zhí)行能力
敬業(yè)精神
部門合作
管理思路
專業(yè)水平
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工作實效
服務(wù)意識
組織意識
廉潔從業(yè)
22. 張廣輝（成本督導組副組長）
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敬業(yè)精神
部門合作
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